เคพีไอ
kee-pii-aiMaksud
1Kata NamaB2
petunjuk prestasi utama
ukuran yang digunakan untuk menunjukkan sejauh mana seseorang, pasukan, atau organisasi mencapai matlamatnya
Contoh
ผู้จัดการpûu-jàt-gaanผู้จัดการpûu-jàt-gaan1pengurus; pentadbir2pengurus peribadiบอกว่าbɔ̀ɔk-wâaบอกว่าbɔ̀ɔk-wâaberkata/memberitahu bahawa; melaporkan/menyatakan bahawaเราraoเราrao1kita; kami2saya; aku (tidak formal/daerah)ต้องdtɔ̂ngต้องdtɔ̂ng1mesti; perlu2mesti; sudah tentuทำtamทำtam1melakukan; membuat2bertindak; berkelakuan3memasak; menyediakan makanan4menyebabkan; membuatkanเคพีไอkee-pii-aiเคพีไอkee-pii-aipetunjuk prestasi utamaให้hâiให้hâi1memberi; menyediakan2membenarkan; membiarkan; mengizinkan3kepada; untuk seseorang (penerima)4menyuruh [sso] melakukan; menyebabkan5untuk (manfaat)6supaya; agar7sehingga (akibat)ถึงtʉ̌ngถึงtʉ̌ng1ke; hingga; sehingga2tiba; sampai3kepada; ke arah (penerima/matlamat)4walaupun; biarpun5sebanyak; seramai; sehingga ke tahap6barulah; maka (tidak formal)7tentang; mengenai; berkenaan denganเป้าหมายbpâo-mǎaiเป้าหมายbpâo-mǎai1matlamat; sasaran; tujuan2sasaran (fizikal)ในเดือนnai-dʉʉanในเดือนnai-dʉʉanPada bulanนี้níiนี้níi1ini2yang ini
Pengurus berkata kita mesti mencapai sasaran KPI kita pada bulan ini.
3 contoh lagiPapar kurang
การประเมินผลงานgaan-bprà-məən-pǒn-ngaanปลายปีbplaai-bpiiจะjàดูduuจากjàakคะแนนká-nɛɛnเคพีไอkee-pii-aiเป็นหลักbpen-làk
Penilaian prestasi akhir tahun terutamanya akan berdasarkan skor KPI.
ฝ่ายทรัพยากรบุคคลfàai-sáp-pá-yaa-gɔɔn-bùk-konกำลังgam-langปรับปรุงตัวbpràp-bprung-dtuuaชี้วัดchíi-wátเคพีไอkee-pii-aiเพื่อให้pʉ̂ʉa-hâiสอดคล้องกับsɔ̀ɔt-klɔ́ɔng-gàpทิศทางtít-taangของkɔ̌ɔngบริษัทbɔɔ-rí-sàtมากขึ้นmâak-kʉ̂n
Jabatan sumber manusia sedang menyemak semula metrik KPI untuk lebih selaras dengan hala tuju syarikat.
หากhàakทีมขายtiim-kǎaiไม่สามารถmâi-sǎa-mâatบรรลุban-lúเคพีไอkee-pii-aiที่tîiตั้งไว้dtâng-wáiได้dâaiอาจàatส่งผลกระทบต่อsòng-pǒn-grà-tóp-dtɔ̀ɔโบนัสboo-nátประจำปีbprà-jam-bpiiของkɔ̌ɔngทุกคนtúk-konในnaiแผนกpà-nɛ̀ɛk
Jika pasukan jualan gagal mencapai KPI yang ditetapkan, ia mungkin menjejaskan bonus tahunan semua orang dalam jabatan tersebut.
Nada
Lihat langkah demi langkah bagaimana ejaan menentukan nada setiap suku kata.
3 suku kata · pilih satu untuk melihat peraturannya
Cara nada ditentukan
- Kelas konsonanKelas rendah
- Tanda nadaTiada tanda nada
- Akhiran suku kataSuku kata hidupVokal panjang tanpa konsonan akhir, jadi hidup.
Konsonan Kelas rendah
คฅฆงชซฌญฑฒณทธนพฟภมยรลวฬฮ
Hasil
Nada Pertengahan
kee
Mendatar, pada suara bercakap biasa.
Kelas rendah + Tiada tanda nada + Suku kata hidup → Pertengahan
Carta nada
Semua kelas dan corak ejaan, dengan suku kata ini ditandakan.
| Kelas pertengahan | Kelas tinggi | Kelas rendah | |
|---|---|---|---|
| Tiada tanda + hidup | Pertengahan | Menaik | Pertengahan |
| Tiada tanda + mati pendek | Rendah | Rendah | Tinggi |
| Tiada tanda + mati panjang | Rendah | Rendah | Menurun |
| Mai ek | Rendah | Rendah | Menurun |
| Mai tho | Menurun | Menurun | Tinggi |
| Mai tri | Tinggi | — | — |
| Mai chattawa | Menaik | — | — |
Pecahan Perkataan
+
+
เคพีไอkee-pii-aiเคพีไอkee-pii-aipetunjuk prestasi utamapetunjuk prestasi utamaPerkataan